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La Ville de Paris recrute des agent·es de maîtrise en électrotechnique

Mise à jour le 17/01/2022
La Ville de Paris organise un recrutement par concours de 14 agent·es de maîtrise en électrotechnique pour assurer le suivi des installations électriques de la collectivité parisienne. Les inscriptions sont ouvertes du 17 janvier au 25 février 2022.
Travailler à la Ville de Paris, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée dans la transformation de son urbanisme pour relever les défis climatiques, améliorer le cadre de vie de ses habitants, protéger les plus vulnérables et impliquer les habitants aux décisions qui les concernent. C'est aussi accueillir les Jeux Olympiques en 2024, et préparer le saut technologique de la Ville du 21e siècle !

Les missions

Les 14 postes sont à pourvoir :
  • à la Direction des Constructions Publiques et de l’Architecture (DCPA) qui est en charge de l'entretien et de l'exploitation technique de 3600 bâtiments municipaux (mairies d'arrondissement, bibliothèques, écoles…)
  • et à la Direction de la Voirie et des Déplacements (DVD) qui met en œuvre la politique parisienne des déplacements et gère et entretient le patrimoine de voirie dont de nombreux équipements et ouvrages électroniques (éclairage public et illuminations, feux tricolores de signalisation, équipements de sécurité et de régulation du trafic routier sur le périphérique, horodateurs…).
En devenant agent de maîtrise en électrotechnique, vous assurez le suivi des installations électriques de la collectivité parisienne. Il s’agit pour vous :
  • d’encadrer et contrôler le travail des équipes chargées de la maintenance des équipements et de leur dépannage en cas d’urgence
  • de planifier et organiser la maintenance préventive et les contrôles réglementaires des installations.
En rejoignant les équipes de la Ville de Paris vous contribuez directement à améliorer le quotidien des parisien·nes. Vous participez à proposer un service public innovant et de qualité. La Ville de Paris vous offre également l’opportunité de progresser dans votre carrière professionnelle grâce à des programmes de formation qui vous permettront d’évoluer selon vos envies

Le profil et les conditions pour candidater

  • Diplôme Bac+2 ou équivalence pour le concours externe ou ancienneté dans la fonction publique, pour le concours interne
  • Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique
  • Pour connaître l’ensemble des conditions d’inscription, consulter la brochure du concours.
  • Solides connaissances en électricité, en électrotechnique et sur la réglementation applicable en matière d’hygiène et de sécurité
  • Aptitude à l’encadrement
  • Disponibilité (astreintes de maintenance).

Les modalités de recrutement

La Ville de Paris recrute par concours 14 agent·es de maîtrise en électrotechnique.
5 postes sont à pourvoir au concours externe, 9 au concours interne.
Les inscriptions sont ouvertes du 17 janvier au 25 février 2022.
Vous pouvez vous inscrire :
  • soit par internet en accédant à notre plateforme en ligne
  • soit par dossier d’inscription en format papier à demander ou à retirer à : Ville de Paris - Direction des Ressources Humaines - Bureau du Recrutement - 2 rue de Lobau 75196 Paris cedex 04 puis à renvoyer ou déposer complété à la même adresse.
Afin de prendre connaissances de l'ensemble des informations relatives à ce recrutement par concours, nous vous invitons à télécharger la brochure du concours.
Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent à l'adresse mentionnée ci-dessus de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés. Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11).

Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ?

En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel :
  • multiples opportunités d'évolution de carrière professionnelle (progression de carrière, mobilité géographique, possibilité d'exercer plusieurs métiers…)
  • accès à la formation
  • stabilité professionnelle
  • rythme qui respecte un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle
  • remboursement partiel des transports domicile-travail
  • s'inscrire dans des projets porteurs de sens sur le long terme
  • travailler dans un esprit de collaboration visant l’intérêt commun
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